"Las personas más eficaces son aquellas cuyo mapa del mundo les permite percibir el mayor número posible de posibilidades y perspectivas". #RobertDilts El ser humano está interpretando el mundo desde referencias que ha construido y respecto a ésa punto de partida que está dando por válido, está colando su atención. Al gerenciar personas se hace ineludible entender esto para entender sus comportamientos y facilitarle otros contextos en los cuáles pueda actuar. Y para esto usam

Liderar personas y pertenecer a un equipo de trabajo el cual se centre en el logro de metas y desarrollo profesional, requiere de entender, primero, el trabajo como una práctica conversacional y, segundo, experimentarse en un contexto donde cada día se construye desde lo no obvio. Convertir conocimientos y pensamientos en acción, amerita invariablemente de personas que miren cada una de ellas como un comienzo que solo se puede concretar a través de conversaciones, donde haya