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De unos años acá hemos estado trabajando de forma intensa el tema de las Conversaciones en las organizaciones. Esto ha consistido en facilitando procesos de aprendizaje y acompañamiento que re-orientan a entender el trabajo de dirigir o gerenciar recursos, como algo se potencia significativamente, cuando…
En el tiempo que he venido trabajando en el tema de Desarrollo Ejecutivo, he ido entendiendo y confirmando la interacción humana como centro desde donde se hace trabajo y la que permite que el gerente haga germinar la empresa. Ésta la evaluamos y partiendo de…
Uno de los escenario principales para afianzar nuestro liderazgo está altamente vinculado a la Conversación de Evaluación de Desempeño, la cual venimos haciendo con nuestros colaboradores/supervisados durante el año, sin embargo, esta de fin de año, cierra y engloba la apreciación observada de los comportamientos…
Todo negocio busca como objetivo ser productivo, lo cual se aprecia como resultado en distintos indicadores de medición. Si preguntáramos a un gerente, independientemente del tipo de negocio o área, de qué forma evalúas la calidad de tu gestión, es casi probable que se refiera…
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